定领取一次性计划生育奖励费：(一)按照《上海市城镇职工养老保险办法》规定参加社会保险的人员，办理退休手续时，在按照《上海市城镇职工养老保险办法》规定计发养老待遇后，再给予一次性计划生育奖励费（即原计划生育一次性补充养老金）4600元。(二)不符合前项规定的人员，女年满55周岁或者男年满60周岁的，由其户籍所在地的区、县政府给予不少于2000元的一次性计划生育奖励费。 第十条（独生子女意外伤残补助)持有...

经济补助。 第二十一条 计划生育科研部门...母奖励费； （五）对无计划生育第二胎的夫妻，各按前一年所在地区劳动者平均年经济收入的三倍征收计划外生育费，但对前一年实际年经济总收入高于所在地区劳动者平均年经济总收入的，各按其实际年经济收入的三倍征收计划外生育费。对无计划生育第三胎及三胎以上的夫妻，按上述原则以四至六倍征收计划外生育费。计划外生育费缴纳期限最长不超过三年，第一年缴纳额不低于计划外生育费总数的百分之四十。对超过三年仍未缴纳的部分，可以按...

光荣证》的公民，可以享受以下奖励： （一）在子女年满十六周岁前，领取独生子女父母奖励费； （二）农民在调整自留地和安排宅基地时，其独生子女按两个人计算分配面积； （三）在年老退休时，领取一次性计划生育奖励费。 持有《光荣证》的公民，其独生子女在未满十六周岁之前发生意外伤残或者死亡，不愿再生育和收养子女的，由区、县人民政府按照市人民政府的有关规定给予一次性补助。...

22日起休产假时间为2007年1月22日－2008年5月25日四个月。 根据国家相关规定，生育一胎时年龄超过24周岁为晚育，可以享受晚育假30天，其中晚育假遇国家节假日顺延。 参考条例（上海市计划生育奖励与补助若干规定 ）其中晚育假是从2008年4月23日-2008年5月25日，其中2008年5月1日-2008年5月3日为公休假。 还望给予批准为盼！ 特此申请！ 上海运营中心 *** 2007年10月...

应当与产假合并连续使用，晚育护理假应当在产妇产假期间使用。晚育假期间享受产假同等待遇；晚育护理假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。晚婚假、晚育假、晚育护理假遇法定节假日顺延。（上海市计划生育奖励与补助若干规定第二条） 应该不会顺延 吧！呵呵，不过我们老师暑假可以不算的。 一般都是冲掉的吧,,,没那么好给顺延的,,,我就是春节假期是ycq呢 打个12333问一下比较清楚。 谢谢各位JM的支持...

应当与产假合并连续使用，晚育护理假应当在产妇产假期间使用。晚育假期间享受产假同等待遇；晚育护理假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。晚婚假、晚育假、晚育护理假遇法定节假日顺延。（上海市计划生育奖励与补助若干规定第二条） 我老公单位是3天...

1月22日起休产假时间为2007年1月22日－2008年5月29日四个月。根据国家相关规定，生育一胎时年龄超过24周岁为晚育，可以享受晚育假30天，其中晚育假遇国家节假日顺延，参考条例（上海市计划生育奖励与补助若干规定 ）其中晚育假是从2008年4月23日-2008年5月29日，其中2008年5月1日-2008年5月7日为公休假。还望给予批准为盼！ 特此申请！ 上海运营中心 *** 2007年10月3...

应当与产假合并连续使用，晚育护理假应当在产妇产假期间使用。晚育假期间享受产假同等待遇；晚育护理假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。晚婚假、晚育假、晚育护理假遇法定节假日顺延。（上海市计划生育奖励与补助若干规定第二条） 晚育跟老公没有关系，是跟孕妈妈有关系滴。 唉，刚才我是在新浪上面看到的，还把我高兴半天，看来我还真是只能休三个月～～～～呜呜～～～ 早知道就不这么生孩子了～～ 要你生小孩的时候...

条例》说的很清楚，孕妇产检应按正常考勤处理。 我妈也想我生两个...我姐说给她十万都不生了 LZ的单位肯给你6个月的哺乳假很好了！我们公司好像不肯的，顶多让晚来上班一小时和早一小时下班 上海市计划生育奖励与补助若干规定明文规定晚育增加晚育假30天。该给的不给休，哺乳假给这么多，万一发生劳资纠纷工资按8成发也只是口头约定，没有保障的呀。 Inno 在 2007年10月29日 21:27 写到 我七个月...

joannawang 在 2008年04月15日 21:36 写到 最新规定请对照：上海市计划生育奖励与补助若干规定【产假】：女职工生育享受不少于九十天的产假。（中华人民共和国劳动法第六十二条） 女职工产假分别按下列情况执行（上海市女职工劳动保护办法第十四条）(一)单胎顺产者，给予产假九十天，其中产前休息十五天，产后休息七十五天。 (二)难产者，增加产假十五天；多胞胎生育者，每多生育一个婴儿，增加...